Unser Arbeitssystem
New Work
Die Berufswelt ändert sich, weil sich die Zusammensetzung der Berufsträger ändert. Wir orientieren uns an den veränderten Bedürfnissen der Arbeitswelt.
Vision - Wo wir hinwollen
Erstklassige juristische Dienstleistung, menschenzentriert unter voller Integration modernster Technik.
Mission - Was uns antreibt
Durchdachte Strukturen, kontinuierliche Optimierung. Die beste Lösung, nicht die hierarchisch höchste Meinung zählt.
Kultur - Wie wir arbeiten
Wir sind empathisch, aber direkt. Unsere Zusammenarbeit fußt auf Vertrauen, Eigenverantwortung und Gespräch.
Konstante Prozessoptimierung
Wir verstehen unsere Zusammenarbeit als kontinuierlich zu verbessernden Vorgang. Arbeitsabläufe werden regelmäßig hinterfragt und effizienter gestaltet. Das Ziel ist, unnötige Zeitfresser zu eliminieren, Ressourcen besser zu nutzen und die Qualität der Mandatsarbeit zu steigern.
Homeoffice & Remote Work
Unsere Anwälte und Mitarbeiter können von überall arbeiten. Mandatsarbeit und Gespräche können ortsunabhängig durchgeführt werden. Fahrtzeiten und Reisen werden reduziert, Arbeitsprozesse beschleunigt. Die verbesserte Work-Life-Balance erhöht die Zufriedenheit und Produktivität.
Individuelle Arbeitsmodelle
Wir erkennen die Verschiedenheit der Menschen an, sei es aus familiären Verpflichtungen, persönlichen Vorlieben oder individuellen Arbeitsweisen. Jeder Mitarbeiter hat ein individuelles Arbeitsmodell.
Frühaufsteher beginnen ihren Tag früher, andere starten später. Dies ermöglicht es, persönliche Verpflichtungen, z. B. Kinderbetreuung oder Weiterbildung, besser mit dem Beruf zu vereinbaren.
Vertrauensarbeitszeit
Wir setzen auf Vertrauensarbeitszeit, nicht auf Anwesenheit. Die 'Zeit im Büro' ist ein Maßstab, der für uns nichts aussagt. Wir sehen uns gemeinsam und regelmäßig die Ergebnisse an. Wer selbstbestimmt arbeitet, ist in der Regel produktiver.